Le portage salarial répond à un grand nombre de métiers et de domaines de compétences : consultants, formateurs, ingénieurs, chefs de projet, dirigeants, experts, coachs.
Dans de multiples secteurs : informatique, digital, formation, ingénierie, direction, ressources humaines, juridique, industrie, recherche…
Que vous soyez retraités, cadres en exercice, salariés en reconversion, indépendants, freelance et auto-entrepreneurs, ou en recherche d'emploi renseignez-vous et n'hésitez pas à nous contacter.
Les travailleurs indépendants, freelances et auto entrepreneurs souhaitant un statut plus sécurisant et moins contraignant, du point de vue administratif, peuvent finalement opter pour le portage salarial. Ainsi ils pourront développer leur activité sans limite de chiffre d'affaires et sans la contrainte de déclaration de TVA passé un certain seuil de chiffre. Ils bénéficieront aussi en parallèle des avantages sociaux relatifs au statut de salarié.
Les cadres séniors à l'approche de la retraite ou qui sont déjà retraités qui souhaitent continuer à valoriser leur expertise et travailler sur un temps choisi par eux-même sont aussi intéressés par le portage salarial. Pour les pré retraités et les retraités leur rémunération leur est versée dans le cadre du cumul emploi-retraite.
Les entreprises sont friandes de ce type de profil expérimentés qu'ils peuvent utiliser ponctuellement et manière flexible pour par exemple une montée en compétences ou en attendant de trouver le bon profil pour remplacer le poste que le retraité laisse vacant.
Vous pouvez être consultant en portage salarial à l'international également, sous statut expatrié . Grâce à ce statut particulier, le consultant en portage garde les avantages sociaux relatifs au statut de salarié français, tout en effectuant des missions dans des pays étrangers.
BOULOGNE-SUR-MER